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VALUE RESOURCE CONSULTING

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採用情報

Group Recruit

キャリアコンサルタント@大阪支社@東京本社 急募中

雇用形態 正社員
仕事内容
医療系を中心とした人材紹介・WEBプロモーション・採用代行などの企画提案型コンサルティング営業

【具体的には】
企業が抱える人材に関する課題や問題を、人材紹介やWEBプロモーション、採用代行、 新たなビジネスで解決する営業です。 
応募資格 特になし
経験、年齢問わず
一般的なITリテラシー
会社が求める人物像
1.とにかく自分の成果にこだわれる、自ら動ける、やるべきことをやれる方。
2.医療関係の仕事に従事していた方もしくは興味があるかた。
3.間のとり方が上手い、聞き上手の方。

【あったら最高スキル、経験】
看護師資格、病院勤務、覇気
部下が求める人物像 目標に向かってバリバリ引っ張ってくれる、格好いいお兄さんお姉さん的なかた!
給与
月給25万円以上 

※上記は最低限の給与です。あなたの現在の年収をベースに考慮、決定いたします。 
※月給+インセンティブの給与システムに移行する方向で現在調整中です。

【年収例】
420万円/27歳:入社1年目:営業/月給35万円
600万円/31歳:入社2年目:マネージャー/月給50万円
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
勤務地
本社/東京都港区赤坂2-17-58 赤坂福住ビル4F(赤坂駅徒歩2分のレンガ調のビルです!)
大阪支社 / 大阪府大阪市北区梅田1-11-4-1600 大阪駅前第四ビル16F
休日・休暇
完全週休2日制(土日) 
祝日 
年末年始 
GW 
夏季 
有給(取得率100%) 
慶弔 
育休産休(実績有)
待遇・福利厚生
昇給年2回 
社会保険完備 
交通費全額支給 ※上限あり
社員レクリエーション(月1回くらい/参加は任意です) 
酒祭り、BBQ、プール、リアル脱出ゲームなどレクリエーション有

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主婦の方歓迎!! 経理パート積極募集中

仕事内容
業務範囲は経理全般です。

出入金管理や帳簿づけ
入出金伝票の作成
収支のデータ入力
書類の作成や整理など
他、税理士との日々のやりとり

など一般的な経理業務になります。

決算表、PL/BSの作成業務などは顧問税理士の先生が対応してくださるので必要はありませんが、やりとりなどは
発生します。
応募資格
簿記2級をお持ちのかた、
企業にて経理を1年以上経験されていた方
給与
時給は、1000円~を予定してますが、経験、スキルに応じて時給応相談させてください。
勤務時間
9:30~18:30の間でのシフト制
なるべくご希望に沿います。
待遇、福利厚生
★社会保険完備
★交通費全額支給
会社が求める人物 経験を活かして、決められた時間内に無理なく仕事をこなせる、時間や数字の管理が得意な方!!
上司が求める人物 明るくて気が利くけど、若干天然のメイド系!!
担当
経理採用担当:野村
連絡先:03-6869-8800 

【メッセージ】
まだまだ、小さな会社ですが、会社が大きくなっていくにつれて、正社員にぜひ!
という話があるかもですが、まだいまはパートでの募集になりますので、ご了承ください

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人材コーディネーター(大阪)募集中

雇用形態 正社員
仕事内容 仕事内容はエントリー者対応、クライアント交渉 など電話業務が中心となります。
応募資格
特になし
年齢不問
未経験でも応募可(※業界での経験者優遇いたします。)
給与
月給250,000円~ *年俸制
(スキル、勤務時間等に応じて)
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
休日・休暇
完全週休2日制(土日) 
祝日 
年末年始 
GW 
夏季 
有給(取得率100%) 
慶弔 
育休産休(実績有)
勤務地 大阪支社 / 大阪府大阪市北区梅田1-11-4-1600 大阪駅前第四ビル16F
福利厚生
昇給年1回 
社会保険完備 
交通費全額支給 
社員レクリエーション(月1回くらい/参加は任意です) 
酒祭り、BBQ、プール、リアル脱出ゲームなどレクリエーション有
会社が求める人物像 多様な仕事をスケジュール調整しながらテキパキとこなしてくれる、、、とまではいかなくても、営業を一生懸命サポートしてくれる明るい方
担当 担当:佐藤

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営業事務のパートさん募集中

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バリューリソースコンサルティングはこんな会社

本社は東京ですが、関西出身の社員が多いです。
平均年齢は30歳前後、男女比率は現状が男性と女性で3:1ぐらいです。目標としては比率を1:1ぐらいにはしたいと考えています。
少数で力を合わせながら成長してきた企業ですので、社員同士も勿論ですが、社外のパートナー企業やクライアントなど、人と人のつながりを大事にしながら信頼関係を築いてきました。
新しく入ってくる社員に対しても、つながりを大事にしながら一緒に成長してもらいたいです。

4期目も間近に迫り、飛躍の時を迎えています。
事業拡大、採用拡大のタイミングとなりますので、ベンチャーの醍醐味を経験出来るいい機会となると思います。

仕事をする時は仕事、遊ぶ時は遊ぶ

既婚者も多いので、現状あまり残業は無いです。
ただし、帰宅してからお客様の対応が必要な時も、休日面談等が入ることもあります。
それだけ聞くと、オンオフが曖昧なイメージを抱くかもしれませんが、個人の裁量に任せて、働きやすいようにコントロールしてもらっています。
仕事以外では、一緒に仕事を終えて飲みに行くことも多いですし、季節ごとのイベントなどで社員みんなで遊びにいくこともあります。
一方で、出産を控えた社員がいれば、「社内託児所を作るから、子どもと一緒に会社においでよ」と、どんな環境でも仕事をしやすいように柔軟に考えています。

社員の構成比率は?

平均年齢33.2歳
男女比3:1
血液型A型37.% B型37.5% O型25%
出勤スタイルスーツ37.5% カジュアル62.5%
通勤時間30分以内62.5% 60分以内37.5%
会社の雰囲気リラックスできる99.9%
上司の性格優しい80.9%

役員に聞くバリューリソースコンサルティング

【今後の展開について】

グループ会社が増え、まもなく第4期目へ突入するVRCは、営業の拡充のため、新事業の立ち上げのための投資セクションへ入っていきます。
医療系事業は東京エリアへの積極的な進出、保育事業は東京で圧倒的なポジションニングの獲得、またグローバル展開を視野に入れた動きがスタートしていきます。
大企業がやらないこと、出来ないことに新たな価値を見いだし、サービスを拡大していく考えのもと突き進んでいきます。

【社風について】

新しいことや企画立案が好きな社員が多いこともあり、飲み会の席で新規ビジネスのアイデアを立案すると、会社から飲み会代を支給!という制度の立案や、 逆にコンテンツを発案するまで帰れない”帰れまコン”を企画しました。 

夢や目標は常に持っていたいものですから 
是非、ここで叶えてみてください。

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